2022&

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【科段長(zhǎng)培訓(xùn)】原料廠：亦師亦生，教學(xué)相長(zhǎng)共進(jìn)步

“學(xué)”因“教”而日進(jìn)，“教”因“學(xué)”而益深，原料班多名經(jīng)驗(yàn)豐富的老師與70余名廠內(nèi)精英學(xué)員經(jīng)過(guò)為期3天的深入學(xué)習(xí)交流、研討溝通，促進(jìn)了“教與學(xué)”的共識(shí)、共享、共進(jìn)。為了保證此次學(xué)習(xí)培訓(xùn)效果，真正發(fā)揮科段長(zhǎng)...

20-07

煉鐵廠召開(kāi)第二季度“月評(píng)比、季表?yè)P(yáng)”表彰大會(huì)

7月22日，煉鐵廠在7號(hào)門(mén)六樓會(huì)議室召開(kāi)第二季度“月評(píng)比、季表?yè)P(yáng)”表彰大會(huì)。煉鐵廠廠長(zhǎng)王軍、副廠長(zhǎng)康虎明、劉子玉、職能科室科長(zhǎng)、各車(chē)間主任以及受表彰員工代表共80余人參加。會(huì)上，與會(huì)人員共同觀看了先進(jìn)人物視...

20-07

拾金不昧暖人心，雷鋒精神永流傳

任健東（右）與高保軍（左）合影“咱們這里是負(fù)責(zé)宣傳報(bào)道的單位嗎？”“是的，你有什么事嗎？”“我要反映一件好人好事……”7月21日早上7:45，煉鋼廠二車(chē)間任健東拿著失而復(fù)得的錢(qián)包激動(dòng)地來(lái)到了公司行政辦公室，講...

20-07

改善之路無(wú)止境，改善狂人我為峰

周淑娟，質(zhì)計(jì)處質(zhì)計(jì)二科科長(zhǎng)。自入職以來(lái)，連續(xù)多次獲得公司改善或管理創(chuàng)新提案獎(jiǎng)。本著立足崗位、深入現(xiàn)場(chǎng)的原則，以安全為前提，以標(biāo)準(zhǔn)化為導(dǎo)向，以確保質(zhì)檢工作公平公正和解決員工在工作中的不舒服為目標(biāo)，周淑娟...

20-07

半年總結(jié)強(qiáng)信心，揚(yáng)長(zhǎng)避短再起航

2020年不平凡的開(kāi)局注定了上半年充滿艱辛與挑戰(zhàn)，拼搏奮進(jìn)、不畏艱難的九江人敢于迎難而上，勇于突破重圍，匯聚起堅(jiān)不可摧的力量，凝聚起全員的智慧，萬(wàn)眾一心，團(tuán)結(jié)協(xié)作，做到疫情防控和安全生產(chǎn)兩手抓、兩不誤，實(shí)...

20-07

攻堅(jiān)克難促提升，精益改善見(jiàn)成效

在公司有這樣一群人，他們堅(jiān)守在崗位上，他們善于發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題，他們憑著嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)、精益求精的態(tài)度攻克了一個(gè)又一個(gè)難題，為企業(yè)的發(fā)展助力。在第二季度參與評(píng)審的21個(gè)現(xiàn)場(chǎng)改善與管理創(chuàng)新項(xiàng)目中，有17個(gè)項(xiàng)目獲獎(jiǎng)，...

20-07

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【科段長(zhǎng)培訓(xùn)】原料廠：亦師亦生，教學(xué)相長(zhǎng)共進(jìn)步

煉鐵廠召開(kāi)第二季度“月評(píng)比、季表?yè)P(yáng)”表彰大會(huì)

拾金不昧暖人心，雷鋒精神永流傳

改善之路無(wú)止境，改善狂人我為峰

半年總結(jié)強(qiáng)信心，揚(yáng)長(zhǎng)避短再起航

攻堅(jiān)克難促提升，精益改善見(jiàn)成效

拾金不昧暖人心，雷鋒精神永流傳

改善之路無(wú)止境，改善狂人我為峰